Al hablar de administracion participativa podemos comparar este concepto con el de democracia, ya que en el mismo la mayoria de las personas son tomadas en cuenta tanto su pensar como experiencia en el proceso de administracion. Y dentro de mi perspectiva, entiendo que es el mejor metodo dentro del ambito aministrativo, debido a que en este se genera un nivel mayor de identificacion con la empresa u organizacion, dando paso a si quizas a debates y diferentes opciones para el bien de la empresa.

Muy bien lo dice un dicho : "Dos cabezas piensan mejor que una"